La alcaldesa Nagore Alkorta atribuía al absentismo laboral de los agentes la imposibilidad de contar con cuatro policías por turno.
El sindicato ESAN ha salido al paso de unas declaraciones recientes de la alcaldesa de Azpeitia, Nagore Alkorta, realizadas en el último Pleno Municipal, en las que la regidora atribuía al absentismo laboral de los agentes la imposibilidad de contar con cuatro policías por turno. En un comunicado, ESAN desmiente estas afirmaciones y denuncia un «déficit estructural de personal» y la «precariedad de los servicios esenciales» que presta la Policía Local.
Según el sindicato, faltar a la verdad sin aportar datos «atenta contra el honor de las trabajadoras y trabajadores municipales», y aclara que la escasez de agentes se debe a un problema crónico de plantilla insuficiente. Las mismas fuentes subrayan que el municipio necesita «entre 7 y 8 agentes más» para alcanzar el ratio policial medio de localidades guipuzcoanas de tamaño similar, y que el calendario laboral del Ayuntamiento apenas se sostiene sobre el papel. «Las vacaciones y permisos, muchas veces no cubiertos, reducen el servicio equivalente a cinco agentes menos en activo».
El sindicato advierte de las graves consecuencias de esta situación ya que el servicio mínimo se ha reducido a «una única patrulla de dos agentes, a veces ni siquiera cubierta, recurriendo con frecuencia a horas extraordinarias».
Se compromete también, dice, la seguridad de la ciudadanía, de los propios agentes y de víctimas de delitos, con tiempos de respuesta que pueden superar los 20 minutos.
Por otro lado, la atención a personas vulnerables se ve limitada, especialmente en casos de violencia machista, «donde la asistencia especializada se ofrece solo 1.500 horas al año frente a las 8.760 posibles». matizan.
Además. aseguran, la atención a víctimas de delitos como robos o daños en propiedades se ve precarizada, con denuncias que muchas veces quedan archivadas por falta de una unidad especializada.
Por último, la conciliación familiar y laboral de la plantilla se ve también afectada por «la imposición de calendarios y la denegación de permisos y vacaciones».
ESAN exige al Ayuntamiento una rectificación pública de las declaraciones de la alcaldesa y un compromiso real con quienes sostienen el servicio y dependen de él. Entre sus demandas figuran el refuerzo de la plantilla para garantizar un servicio público digno y la creación de una Unidad de Atestados e Investigación especializada que integre la atención a víctimas de malos tratos y otros delitos durante todo el año, las 24 horas del día.
